«Я прийшов, не знаючи, з чого почати. Сьогодні в мене є робота, впевненість у собі та чіткий шлях уперед. Я не перезапускав свою кар’єру; натомість я відбудував її з упевненістю».
— Глобальні позики для талантів
Щомісяця ми отримуємо запитання від новачків, які орієнтуються на канадському ринку праці. Одне з найпоширеніших — і найнеприємніших — звучить так:
«Я вже кілька місяців подаю заявки на роботу, але співбесід не було. У мене є досвід роботи з рідної країни, але роботодавці тут, здається, його не цінують. Чи потрібно мені починати все спочатку?»
Це чесне питання. І важливе.
Коротка відповідь: ні, вам не потрібно починати спочатку.
Але вам, можливо, доведеться представити свій досвід по-іншому.
Чому це відчуття, ніби починаєш спочатку
Багато новачків приїжджають з роками, а іноді й десятиліттями, досвіду. Але щойно вони починають подавати заявки на роботу в Канаді, відповідь може бути невтішною.
Мало інтерв'ю.
Мало відгуків.
Зростає відчуття, що їхнє походження ігнорується.
У більшості випадків проблема не у вашому досвіді.
Ось як цей досвід перекладається.
Роботодавці не відкидають ваше минуле — вони можуть не зовсім розуміти його в канадському контексті.
Як переосмислити свій досвід
Ось чотири практичні способи рухатися вперед, не починаючи з нуля:
- Чітко покажіть свої результати
Назви посад та обов'язки не завжди однакові для різних країн, але результати — так.
Замість перерахування завдань, використовуйте просту мову та цифри, коли це можливо, щоб зосередитися на результатах:
- Що ви покращили?
- Що ви доставили?
- Що змінилося завдяки вашій роботі?
- Зосередьтеся на бажаній роботі
Поширеною помилкою є використання одного й того ж резюме для кожної заявки.
У Канаді роботодавці очікують узгодження.
Ваше резюме повинно чітко відповідати на одне питання:
Чому ви добре підходите для цієї конкретної ролі?
Це означає коригування резюме для кожної заявки — виділення найважливішого досвіду.
- Створіть локальний досвід
Це не означає починати спочатку — це означає додавати контекст.
Ви можете зробити це через:
- Волонтерство
- Короткострокові проекти
- Сертифікації та курси
Цей досвід допомагає роботодавцям зрозуміти, як ви працюєте в канадському середовищі.
- Спілкуйтеся з людьми
Багато можливостей працевлаштування виникають завдяки розмовам.
Спочатку спілкування може здаватися незручним, але це один із найефективніших способів:
- Дізнайтеся про ринок
- Отримайте рефералів
- Зрозумійте очікування роботодавців
Ви не починаєте з нуля
Ви спираєтеся на все, що вже зробили, просто адаптуючи те, як ви це презентуєте в новому контексті.
Цей зсув може все змінити.
Потрібна допомога у пошуку роботи?
Ознайомтеся з безкоштовними кар'єрними послугами, розробленими для новачків, натиснувши кнопку нижче.
