Коли ви працюєте в рекрутинговій сфері, ви багато дізнаєтеся про те, що робить кандидата успішним. Але орієнтування у власній кар'єрі може запропонувати зовсім іншу перспективу.
Монорм прожила в Канаді дев'ять років, коли почала свої треті пошуки роботи. Цього разу вона хотіла підійти до процесу більш цілеспрямовано.
« Я хотіла максимально використати це, дослідивши варіанти, які не лише принесуть мені користь у короткостроковій перспективі, але й сприятимуть моєму довгостроковому кар’єрному зростанню », – каже вона.
Вже знайома з програмами ISSofBC, Монорм дослідила вебсайт організації та знайшла B-Hired.
« Зарахування виявилося одним із найкращих рішень, які я прийняв, оскільки воно справді змістовно змінило напрямок мого пошуку роботи ».
Погляд на пошук роботи з нової точки зору
Маючи професійний досвід у підборі талантів, Монорм вже була знайома з багатьма стратегіями, які кандидати використовують у пошуку роботи. Вона вважала цінним у B-Hired не просто вивчення чергового набору методів пошуку роботи.
Це була можливість поглянути на власну кар'єру з іншої точки зору.
« Як професіонал на початку своєї кар’єри, я вірю в постійний ріст, який часто вимагає зміни нашого мислення », – каже вона.
Завдяки B-Hired Монорм познайомилася з людьми з різним професійним та культурним досвідом. Досвід та погляди, якими поділилися члени її групи, стали важливою частиною її власного досвіду.
Вона також здобула більшу впевненість і почала звертати більше уваги на дрібніші аспекти мислення, які можуть впливати не лише на те, як людина справляється не лише з пошуком роботи, а й із професійними викликами в цілому.
Особливо цінним було те, що вона мала зовнішній погляд на матеріали для пошуку роботи.
«Команда була неймовірно підтримуючою та завжди готовою надати продумані поради», – каже вона.
Розвиток навичок та зв'язків для майбутнього
B-Hired також надав Монорме можливість пройти курси, пов'язані з її професійною сферою, розширивши свої знання та відкривши для неї нові перспективи, які вона могла б застосувати у своїй кар'єрі.
Стосунки, які вона розвинула, були не менш важливими. Монорме встановила міцні зв'язки з іншими учасниками та підтримує зв'язок з багатьма людьми, з якими познайомилася завдяки програмі.
Цей досвід відповідав тому, чого вона шукала з самого початку: не просто ресурси для негайного пошуку роботи, а знання, навички та зв'язки, які могли б продовжувати підтримувати її професійний розвиток.
Від кандидата до консультанта з питань талантів
До кінця роботи в B-Hired Монорм влаштувалася на повний робочий день за контрактом. Сьогодні вона працює консультантом з питань талантів у Synopsys, де підтримує повний цикл рекрутингу талановитих людей на початку кар'єри, включаючи стажерів та випускників, у кількох бізнес-групах напівпровідникової галузі.
Існує доречний зв'язок між тим, де почався її досвід роботи в B-Hired, і куди привела її кар'єра.
Після того, як Монорме підійшла до пошуку роботи з оновленою перспективою, вона тепер працює з людьми, які роблять перші кроки у своїй кар'єрі.
Озираючись назад, вона каже, що знання та зв'язки, набуті завдяки B-Hired, виходять далеко за рамки одного пошуку роботи.
« Знання, навички та зв’язки, які ви отримаєте, залишаться з вами протягом усієї вашої кар’єри ».
Для Монорм B-Hired стала не просто кроком до наступної посади. Вона стала частиною того, як вона підійшла до наступного етапу своєї кар'єри.
Готові дослідити свій наступний кар'єрний крок?
Натисніть кнопку нижче, щоб дізнатися більше про програму B-Hired від ISSofBC та вимоги до неї:
